موضوعات ‌مرتبط: اجتماعی دستمزد

a/116816 :کد

نماینده مجلس؛

لزوم توجه به نرخ تورم در تعیین دستمزد

  شنبه ۲۳ بهمن ۱۳۹۵ — ۲۳:۴۰
تعداد بازدید : ۲۸۳   
 تحلیل ایران -لزوم توجه به نرخ تورم در تعیین دستمزد

نایب رییس کمیسیون اجتماعی مجلس با تاکید براینکه دستمزد کارگران درسال ۹۶ نباید از حداقل حقوق کارمندی کمتر باشد، گفت: توجه به نرخ تورم در تعیین دستمزد کارگران ضروری است.

به گزارش تحلیل ایران، سهیلا جلودارزاده درگفت وگو با خبرنگار خبرگزاری خانه ملت، درخصوص ضرورت توجه به  مولفه های قانونی تعیین نرخ دستمزد کارگران درسال 96، گفت: مهم ترین موضوع درتعیین حداقل دستمزد کارگری مسئله نرخ تورم است اما متاسفانه طی سال های مختلف به این موضوع هیچ گاه توجه نشده است بنابراین قشر کارگر جامعه همواره از دستمزد واقعی که در طول یکسال برای تامین هزینه های زندگی نیازمند آن است بسیار فاصله داشته که باید این موضوع اصلاح شود.


نماینده مردم تهران، ری، شمیرانات، اسلامشهر وپردیس درمجلس شورای اسلامی با انتقاد از اینکه کارگران از حقوق واقعی خود بسیار فاصله دارند، افزود: با دریافت دستمزدهای امروزی نمی توان یک خانواده چندین نفره را اداره کرد، بنابراین توجه به مواردی ازجمله نرخ تورم در تعیین دستمزد سالانه کارگران ضروری است؛ ضمن اینکه با توجه به مشکلات عدیده جامعه کارگری دستمزد کارگران نباید کمتر از حداقل حقوق کارمندان باشد.وی با تاکید بر اینکه فعالیت های روزانه کارگران بسیارطاقت فرسا بوده و سنگین تر از فعالیت های اداری کارمندان است، تصریح کرد: بنابراین درتعیین دستمزد جامعه کارگری باید به حداقل حقوق یک کارمند نیز توجه کرد، البته سبد خانوار مولفه دیگری در تعیین دستمزد کارگران است که باید به این موضوع نیز توجه داشت؛ بنابراین باید حداقل حقوق مصرح درقانون را با میزان عقب افتادگی سالیان گذشته و با توجه به حداقل حقوق کارمندان در تعیین دستمزد کارگران درنظرگرفت.


خانه ملت نوشت: جلودارزاده با بیان اینکه مسئولان در شورای عالی کار به مولفه های حیاتی در تعیین دستمزد کارگران توجه کنند، گفت: همچنین مباحثی ازجمله حق همسر و عائله مندی نیز دارای فرمول خاصی است که برای کارگران متاهل  درتعیین دستمزد باید رعایت شود، ضمن اینکه حق مسکن هم با توجه به اینکه درطی سالیان گذشته رشد چندانی نداشته باید مورد توجه قرارگیرد؛ بنابراین همه موارد گفته شده درتعیین حداقل دستمزد کارگران دارای نقش موثری هستند.این نماینده مردم درمجلس دهم با اشاره به اینکه چانه زنی های 3 جانبه دستمزد کارگران را در هر سال تعیین می کند، افزود: به دلیل اینکه دولت در بسیاری از بخش ها به عنوان کارفرما فعالیت می کند، به طور طبیعی از حقوق کارگر دفاعیات خوبی به عمل نمی آورد اما به طورحتم وزیر تعاون، کارو رفاه اجتماعی به عنوان رییس شورای عالی کار در تعیین دستمزد کارگران اخلاق را رعایت کرده و مسئله سبد هزینه را مورد توجه قرار می دهد.نایب رییس کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی، تصریح کرد: در گذشته بن خواروبار و موادغذایی میان کارگران توزیع می شد که بسیارکمک کننده بود اما درحال حاضر به این موضوع توجه نمی شود که دولت باید بحث سبد خوراکی را نیز در اولویت قرار دهد.

                               



  ارسال نظر جدید:
      نام :        (در صورت تمایل)

      ایمیل:      (در صورت تمایل) - (نشان داده نمی شود)

     نظر :